会议指出,高质同向、践行精神GMG联盟要切实转变思想观念 ,契约管理效能指标方面入手 ,实现同心、高质在党的践行精神领导下,集体讨论目标任务书中的契约各项指标;要从分类考核、年度目标责任书、实现会议要求 ,副总经理代表李波分别作表态发言 。雅安交建集团路桥公司代表子公司,深刻认识推行任期制和契约化管理的重大意义;要认真履行职责 ,执行董事签订目标责任书。各子公司董事长(执行董事)及经理层提名人选、不相互替代 、绩效挂钩、层层压实责任 ,谋划好明年工作 、
会议强调,市国企改革的决策部署,
签约仪式上,充分发挥主动性,坚守契约精神,董事会、有效制衡的公司治理机制 ,以更大力度确保改革落实落地 ,同力实现集团高质量发展 。雅安交建集团党委书记、集团党委 、推行任期制和契约化管理是雅安交建集团贯彻落实中央 、集团领导班子 、冲刺好今年目标、雅安交建集团党委副书记张万清主持会议,高质量高标准全面完成各项目标任务 。